Trova il tuo lavoro con Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane

Sei un neolaureato in ingegneria e desideri iniziare la tua carriera in un'azienda leader nella mobilità a livello nazionale ed europeo? Il Gruppo FS ti offre l'occasione di entrare a far parte di Trenitalia per contribuire alla trasformazione della mobilità in Italia, garantendo un servizio di alta qualità e sicurezza per i viaggiatori.   Entrerai a far parte della Direzione Tecnica presso la struttura di Ingegneria e Tecnologie di Trenitalia con sede a Firenze.   Dopo un periodo di affiancamento per familiarizzare con i processi interni, parteciperai in maniera attiva e proattiva alle attività della struttura. Avrai l'opportunità di essere inserito in un contesto dinamico, a diretto contatto con le realtà operative di Trenitalia e le tue principali responsabilità includeranno le seguenti attività: - Valutazione dei rischi dell'Esercizio Ferroviario in occasione dell'introduzione di modifiche - Definizione delle specifiche tecniche per la fornitura dei prodotti e per l'approvvigionamento dei ricambi relativamente ai sistemi/componenti di competenza - Progettazione di modifiche, riparazioni e migliorie in funzione del miglioramento degli obiettivi di sicurezza, affidabilità, disponibilità e costo del ciclo di vita - Analisi della documentazione tecnica dei processi di fabbricazione e dei report di prova per i processi di qualificazione di prodotto e di qualificazione dei fornitori - Definizione dei requisiti di manutenzione dei sistemi/componenti di competenza per la redazione dei piani di manutenzione e ottimizzazione - Sviluppo e progettazione di progetti o modifiche sul componente/funzione di competenza (sia HW che SW).   Competenze richieste - Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Elettrica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria dell'Automazione o ingegneria dei Trasporti (conseguita da non oltre 12 mesi) - Buona conoscenza della lingua inglese   Orientamento all'innovazione ed al change management, tensione all'eccellenza, ottime capacità comunicative e relazionali, capacità di gestire le interazioni organizzative in organizzazioni complesse, pianificazione delle attività e gestione di progetti.    Cosa ti offriamo Assunzione con CCNL della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie, possibilità di smart working, welfare integrativo, assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi. Il Gruppo FS offre ai dipendenti un Piano di welfare aziendale che include un pacchetto di assistenza sanitaria integrativa, previdenza complementare, convenzioni riservate e bonus dedicati al benessere fisico e psicologico, al tempo libero e alla famiglia. Inoltre, è disponibile la Carta di Libera Circolazione, che consente di viaggiare su tutta la flotta, dai treni Frecce a quelli internazionali, con tariffe riservate e di spostarsi sui treni regionali e interregionali gratuitamente.   Sede di lavoro: Firenze Se sei in possesso dei requisiti richiesti e sei pronto a cogliere l'opportunità di far parte di progetti che stanno ridisegnando il monto dei trasporti In Italia e nel mondo, invia la tua candidatura entro il 18 febbraio, ti aspettiamo!   ** L'inserimento avverrà con contratto a tempo indeterminato.   Informazioni utili e di approfondimento: Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework-anti-corruption.html Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-delle-segnalazioni-whistleblowing-.html

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca persone determinate e appassionate da inserire in Trenitalia S.p.A. ?  sede Bolzano.   Nello specifico le risorse saranno inserite in questo importante ruolo strategico per la nostra azienda: Formatore Treno.  In questo ruolo avrai modo di intraprendere una professione altamente specialistica e di sviluppare competenze tecniche del materiale rotabile e della sicurezza del trasporto ferroviario.  Il ruolo svolge attività operative di formazione treno come la gestione e l'aggiornamento dei documenti di scorta del treno, della verifica della composizione del materiale rotabile e il supporto tecnico necessario per garantire il corretto svolgimento delle operazioni ferroviarie. In particolare, le attività, nel rispetto delle normative di esercizio e degli standard di sicurezza, prevedono: la preparazione e l'invio del kit documentale dei treni utilizzando i sistemi dedicati; il controllo della composizione dei convogli sia tramite strumenti informatici sia attraverso verifiche sul piazzale; la predisposizione del materiale normativo di supporto e l'assistenza tecnica in caso di anomalie operative.    Eventuali quesiti possono essere rivolti al seguente indirizzo e-mail: hr_bz@fsitaliane.it.   Competenze richieste - Diploma di scuola superiore quinquennale oppure Qualifiche/Attestati professionali rilasciati dal Dipartimento Istruzione e Formazione della Provincia Autonoma di Bolzano (triennali e quadriennali); - Costituisce titolo preferenziale la specializzazione del titolo di studio in uno dei seguenti indirizzi: Costruzioni, Ambiente e Territorio; Elettronica ed Elettrotecnica; Informatica e Telecomunicazioni; Trasporti e Logistica; Meccanica, Meccatronica ed Energia; Manutenzione e Assistenza Tecnica; Liceo Scientifico; Liceo Scientifico - opzione Scienze Applicate; - E' richiesto il possesso del patentino di bilinguismo rilasciato dalla Provincia di Bolzano a partire dal livello B1 (ex C) e/o certificazioni linguistiche riconosciute dalla Provincia Autonoma di Bolzano per il conseguimento del suddetto patentino e/o livello linguistico spendibile per il conseguimento immediato della certificazione richiesta. Il livello di conoscenza della lingua tedesca e italiana (B1) dovrà essere indicato nell'apposito campo del form on line; - La residenza nella Provincia Autonoma di Bolzano costituisce requisito preferenziale.   Ai sensi del D.lgs. 354/97, gli inserimenti derivanti dalla presente ricerca sono riservate prioritariamente al gruppo linguistico tedesco o ladino    Sede di lavoro: Bolzano.    Tipologia contrattuale di inserimento: contratto a tempo indeterminato.   Cosa ti offriamo Assunzione con CCNL della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie,  welfare integrativo, buoni pasto, assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi.  Il Gruppo FS offre ai dipendenti un Piano di welfare aziendale che include un pacchetto di assistenza sanitaria integrativa, previdenza complementare, convenzioni riservate e bonus dedicati al benessere fisico e psicologico, al tempo libero e alla famiglia. Inoltre, è disponibile la Carta di Libera Circolazione, che consente di viaggiare su tutta la flotta, dai treni Frecce a quelli internazionali, con tariffe riservate e di spostarsi sui treni regionali e interregionali gratuitamente.    Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il 16.02.2026. Ti aspettiamo!    NOTE: il processo di selezione avverrà in applicazione del D.lgs. 354/97 e del D.P.R. 752/76 (Norme di attuazione dello Statuto speciale della Regione autonoma Trentino-Alto Adige).  Ai sensi del D.lgs. 446/96, per l'inserimento, sono richiesti il possesso dell'attestato di conoscenza delle due lingue e la dichiarazione di appartenenza al gruppo linguistico di cui al D.P.R 752/76.   Informazioni utili e di approfondimento: Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework-anti-corruption.html Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-delle-segnalazioni-whistleblowing-.html   Die Ferrovie dello Stato Italiane Gruppe sucht nach engagierten und begeisterten Arbeitskräften für den Einstieg bei Trenitalia A.G. ? Bozen.   Konkret werden die Ressourcen in der wichtigen Arbeitsrolle von strategischer Bedeutung für unser Unternehmen einbezogen: Fachkraft für Zugbildungsaktivitäten In dieser Funktion haben Sie die Möglichkeit, einen hochspezialisierten Beruf auszuüben und technische Fähigkeiten im Bereich Rollmaterial und Sicherheit im Schienenverkehr zu entwickeln. Zu den Aufgaben dieses Berufsprofils gehören operative Tätigkeiten im Bereich der Zugbildung wie z.B. die Vorbereitung und den Versand der erforderlichen Dokumente für die Zugbegleitung, die Überprüfung der Zusammensetzung des Rollmaterials und die technische Unterstützung, die für den ordnungsgemäßen Ablauf des Bahnbetriebs erforderlich ist. Insbesondere umfassen diese Tätigkeiten, stets unter Einhaltung der Betriebsvorschriften und Sicherheitsstandards: die Vorbereitung und den Versand des Dokumentationskit an das Bordpersonal durch die dafür vorgesehenen Systeme; die Kontrolle der Zusammensetzung des Rollmaterials sowohl mittels IT-Tools als auch durch Überprüfungen auf dem Bahnhofsgelände; die Vorbereitung des notwendigen Regelungsmaterials für die Zugbildung und die technische Unterstützung bei Betriebsanomalien.   Weitere Fragen können an folgende E-Mail-Adresse gestellt werden: hr_bz@fsitaliane.it.   Anforderungsprofil: ?            Diplom einer fünfjährigen Oberschule oder von der Bildungsdirektion der Autonomen Provinz Bozen ausgestellten Qualifizierungen/Zertifizierungen (einer dreijährigen oder vierjährigen Ausbildung); ?            Der Abschluss in einem der folgenden Studienbereiche wird bevorzugt: Bauwesen; Umwelt und Territorium; Elektronik und Elektrotechnik; Informatik und Telekommunikation; Transport und Logistik, Mechanik, Mechatronik und Energiesysteme; Instandhaltung und Technische Dienstleistungen; Wissenschaftliches Gymnasium; Wissenschaftliches Gymnasium - mit Option auf angewandte;  ?            Besitz des von der Provinz Bozen ausgestellten Zweisprachigkeitsnachweises ab Niveau B1 (ex C) und/oder von der Autonomen Provinz Bozen anerkanntes Sprachzertifikat für die Erlangung des oben genannten Zertifikats und/oder ein Sprachniveau, das für die sofortige Erlangung des erforderlichen Zertifikats verwendet werden kann. Das Sprachkenntnisse muss im entsprechenden Feld des Online-Formulars angegeben werden;  - Der Wohnsitz in der Autonomen Provinz Bozen wird bevorzugt.   Im Sinne des Gv.D.Nr.354/97 haben die Kandidaten der deutschen und ladinischen Sprachgruppe beim Einstieg durch dieses Auswahlverfahren Vorrang.   Arbeitssitz: Bozen.   Arbeitsvertrag: Unbefristet.   Was wir bieten Einstellung mit dem nationalen Tarifvertrag (CCNL) für Mobilität/Vertragsbereich der Eisenbahnaktivitäten, Integrative Sozialleistungen, Essensgutscheine, Krankenversicherung und viele andere Vorteile. Die FS-Gruppe bietet ihren Mitarbeitern einen Sozialplan an, der ein Paket aus zusätzlicher Gesundheitsfürsorge, Zusatzrenten, vorbehaltenen Konventionen und Prämien für das physische und psychische Wohlbefinden, Freizeit und Familie umfasst. Darüber hinaus gibt es die Bahnfreizügigkeitskarte (CLC), mit der Sie die gesamte Flotte, von den Frecce bis zu internationalen Zügen, zu exklusiven Tarifen nutzen und kostenlos in Regional- und Intercityzügen reisen können.   Wenn Sie diese Anforderungen erfüllen, wählen Sie dieses Angebot und bewerben Sie sich innerhalb des 16.02.2026. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! ANMERKUNG: Die Bewerberauswahl erfolgt gemäß Anwendung des Gv.D.Nr.354/97 und des D.P.R. 752/76 (Bestimmungen zum Sonderstatut der autonomen Region Trentino-Südtirol). Im Sinne des gesetzesvertretenden Dekrets 446/96 ist für den Einstieg in das Unternehmen der Besitz der Sprachgruppenzugehörigkeitserklärung und des Zweisprachigkeitsnachweises gemäß D.P.R 752/76 erforderlich.   Nützliche und ausführliche Informationen: Welfare und zusätzliche Gesundheitsversorgung: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Ethikkodex: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Anti-Corruption Policy: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework-anti-corruption.html Verwaltung von Berichten der FS Italiane Gruppe: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-delle-segnalazioni-whistleblowing-.html

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca persone determinate e appassionate da inserire in Busitalia Veneto S.p.A. come Conducente di Autobus di linea (profilo professionale: Operatore di Esercizio), previa acquisizione dei titoli abilitativi necessari per l'esercizio del ruolo di AUTISTA.     Requisiti richiesti:   - età compresa tra i 18 anni - compiuti - e i 29 anni compiuti alla data del 01.02.2026 - possesso della patente B*;  - diploma di istruzione secondaria superiore, in via subordinata qualifica professionale triennale o altro titolo riconosciuto equipollente dallo stato italiano - possesso dei requisiti fisici richiesti dalla mansione specifica di operatore di esercizio (DM 88/99).   Si richiede la disponibilità a lavorare su turni - anche notturni e festivi - nelle sedi servite dalla Società (Padova e Rovigo).     Sedi di lavoro Padova - Rovigo   Tipologia contrattuale di inserimento I candidati che avranno perfezionato l'iter selettivo e acquisito i titoli abilitativi (patente D e CQC persone) verranno assunti con il contratto di apprendistato professionalizzante, full time.   L'azienda rimborserà i costi relativi all'acquisizione della patente D e della Carta di Qualificazione del Conducente, nei limiti e alle condizioni che saranno illustrati nel corso dell'iter selettivo ed esplicitati nelle condizioni formali di adesione.     Il Trattamento Economico, al par 140, Operatore qualificato (CCNL Autoferrotranvieri) prevede una RAL di ? 23.055,10 lordi, che sarà integrata dalle indennità previste dalla contrattazione aziendale, in funzione dell'effettiva prestazione A questa si aggiunge welfare integrativo: - contributo annuo contrattuale di 110?; - concorso spese scolastiche e asilo nido; - agevolazioni prestiti aziendali; - agevolazioni titoli di viaggio; - anticipazione TFR ? il contratto quadro aziendale prevede condizioni migliorative per il lavoratore; - assistenza sanitaria integrativa finanziata dall'azienda attraverso il Fondo TPL Salute per la copertura/rimborso di determinate spese/prestazioni sanitarie; - possibilità di utilizzo della mensa aziendale a prezzo agevolato o, in alternativa, ticket Restaurant del valore di 6,00 ? per ogni giornata di effettiva presenza/prestazione lavorativa; - contributo mensile pari al 2% calcolato sulla retribuzione contrattuale che l'azienda versa in caso di adesione al fondo di previdenza complementare di categoria, Fondo Priamo.   La ricerca è aperta a tutti i candidati nel rispetto e per la valorizzazione di ogni diversità, inclusa l'appartenenza alle categorie protette ai sensi della L.68/99. Il Codice Etico, la Policy Anti-Corruption e la normativa in materia di Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane, che dovranno essere visionati dai candidati prima di effettuare l'eventuale colloquio di selezione, sono disponibili sul sito di Busitalia Sita nord S.r.l. al seguente indirizzo: https://www.fsbusitalia.it/content/fsbusitalia/it/chi-siamo/etica-compliance-integrita.html   Se sei in possesso dei requisiti richiesti e sei pronto a guidare i nostri autobus, seleziona questa offerta e candidati entro il 23.02.2026.       Ti aspettiamo!    *Da inserire nelle apposite sezioni del Form On Line.          

TRENITALIA TPER ricerca persone da inserire in azienda in un percorso di formazione professionalizzante per il ruolo di Capotreno.   LA SOCIETÀ Trenitalia Tper è la società che dal 1° gennaio 2020 gestisce il servizio di trasporto ferroviario regionale in Emilia-Romagna con le necessarie estensioni verso le regioni limitrofe. Con oltre 1600 dipendenti e la flotta di treni regionali più giovane d'Italia, garantiamo ogni giorno più di 900 collegamenti. Entrando a far parte di Trenitalia Tper lavorerai in un contesto dinamico che promuove i valori della sicurezza, della sostenibilità, dell'innovazione e della valorizzazione delle competenze.    JOB DESCRIPTION Il/la Capotreno rappresenta il punto di riferimento per i passeggeri a bordo treno. Ha la responsabilità di controllare la regolarità della circolazione del treno, garantendo un servizio sicuro, puntuale e confortevole nel pieno rispetto delle regole, delle procedure e delle norme di sicurezza. Accoglie, orienta e informa i viaggiatori dando indicazioni in modo chiaro, trasparente e professionale, anche in situazioni stressanti. Verifica i titoli di viaggio, ascolta in modo attivo ed empatico i clienti, attivandosi in prima persona per risolvere eventuali criticità.   Gli orari di lavoro sono organizzati secondo turni programmati, non cadenzati e flessibili che prevedono riposi fuori sede, lavoro notturno, anche nei fine settimana e nei giorni festivi.   REQUISITI RICHIESTI - età compresa tra i 18 e i 29 anni in relazione alla tipologia contrattuale di inserimento; - diploma di scuola secondaria di secondo grado quinquennale; - residenza certificata in Emilia-Romagna o nella provincia di Mantova da almeno sei mesi;   - conoscenza della lingua inglese (livello intermedio); - disponibilità a sistematici spostamenti in Emilia-Romagna e nelle Regioni Limitrofe; - disponibilità ad effettuare turni non cadenzati, lavoro notturno e lavoro nei fine settimana e festivi; - ottime capacità comunicative, di assistenza e gestione delle emozioni.   REQUISITI PREFERENZIALI:  - aver maturato una precedente documentabile esperienza continuativa di almeno un anno in ruoli a contatto con il pubblico (vendita e assistenza, ristorazione e hotellerie, sicurezza e vigilanza, servizi al pubblico); - il voto di diploma può essere utilizzato come requisito preferenziale.   È inoltre necessario il possesso di specifici [requisiti fisici](https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/carriere/diplomati/requisiti-fisici-richiesti.html) richiesti per la professione.  Nota importante: In caso di rinuncia all'assunzione successiva alla visita medica, l'Azienda richiederà il rimborso dei costi sostenuti per tale visita. Questo impegno sarà formalizzato con una dichiarazione che il candidato sarà chiamato a sottoscrivere prima della visita medica.   Sedi di lavoro: Bologna e altre sedi in Emilia-Romagna.   Cosa offriamo: Assunzione diretta ai sensi del CCNL della Mobilità/Area Contrattuale Attività Ferroviarie del 22/05/2025 con contratto di apprendistato professionalizzante (36 mesi), welfare aziendale, assistenza sanitaria integrativa e altri benefit riservati ai nostri dipendenti.   Se pensi di essere la persona giusta, in possesso di tutti requisiti richiesti, candidati entro e non oltre il 26 febbraio. Ti aspettiamo!   Trenitalia Tper accoglie candidature da parte di tutte le persone nel pieno rispetto delle pari opportunità e della valorizzazione delle diversità.

TRENITALIA TPER ricerca persone da inserire nel ruolo di Macchinista Expert.   Perché scegliere Trenitalia Tper?  Trenitalia Tper, dal 1° gennaio 2020, gestisce il trasporto ferroviario regionale in Emilia-Romagna, con estensioni verso le regioni limitrofe. Con oltre 1600 dipendenti e la flotta più giovane d'Italia, ogni giorno garantisce più di 900 collegamenti ferroviari. Entrare a far parte di Trenitalia Tper significa lavorare in un ambiente stimolante, che promuove innovazione, valorizzazione delle competenze e sicurezza.   Job Description Figura storica e protagonista del mondo ferroviario, il Macchinista è responsabile della conduzione dei treni attraverso apparecchiature innovative e altamente tecnologiche. Si occupa di garantire un servizio sicuro, puntuale e confortevole. Verifica prima della partenza e durante il viaggio le condizioni del treno, segnalando eventuali criticità e intervenendo per la loro risoluzione secondo le procedure di sicurezza.   Requisiti richiesti - diploma di scuola superiore quinquennale; - Possesso della Licenza Europea di Macchinista; - Possesso del Certificato Complementare tipo B in corso di validità; - Conseguimento delle abilitazioni da almeno 6 anni; - Immediata disponibilità al trasferimento in Emilia-Romagna. Si precisa che per procedere all'eventuale assunzione dovrai essere in possesso dell'attestazione liberatoria relativa ai costi della propria formazione ex decreto 30 novembre 2012.   È inoltre necessario il possesso di specifici [requisiti fisici](https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/carriere/diplomati/requisiti-fisici-richiesti.html) richiesti per la professione   Nota importante: In caso di rinuncia all'assunzione successiva alla visita, l'Azienda richiederà il rimborso delle spese sostenute per gli accertamenti. Questo impegno sarà formalizzato con una dichiarazione che il candidato sarà chiamato a sottoscrivere prima della visita medica.   Sedi di lavoro: Bologna e altre sedi in Emilia-Romagna.     Cosa ti offriamo - Contratto di assunzione a tempo indeterminato secondo il CCNL della Mobilità/Area Contrattuale Attività Ferroviarie del 22/05/2025 - Welfare aziendale con benefit esclusivi dedicati ai dipendenti - Assistenza sanitaria integrativa per la tua serenità e quella dei tuoi cari Come candidarsi Se sei in possesso dei requisiti richiesti, candidati entro il 26 febbraio 2026.  Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consulta questo [link](https://www.lavoraconttx.com/)   Trenitalia Tper accoglie candidature da parte di tutte le persone nel pieno rispetto delle pari opportunità e della valorizzazione delle diversità.

Trenitalia Tper è alla ricerca di uno/a Specialista Legale da inserire in una struttura multidisciplinare, professionale e strategica.   Perché scegliere Trenitalia Tper? Trenitalia Tper, dal 1° gennaio 2020, gestisce il trasporto ferroviario regionale in Emilia-Romagna, con estensioni verso le regioni limitrofe. Con oltre 1600 dipendenti e la flotta più giovane d'Italia, ogni giorno garantiamo più di 900 collegamenti ferroviari. Entrare a far parte di Trenitalia Tper significa lavorare in un ambiente stimolante, che promuove innovazione, valorizzazione delle competenze e sicurezza.   Cosa ti offriamo - Contratto di assunzione a tempo indeterminato secondo il CCNL della Mobilità/Area Contrattuale Attività Ferroviarie del 22/05/2025 - Smart working per migliorare l'equilibrio tra lavoro e vita privata - Welfare aziendale con benefit esclusivi dedicati ai dipendenti - Assistenza sanitaria integrativa per la tua serenità e quella dei tuoi cari - Formazione continua   Job Description La risorsa, a diretto riporto del Responsabile Affari Legali, avrà la possibilità di svolgere le seguenti attività: - Consulenza e assistenza legale stragiudiziale nell'ambito del diritto amministrativo, con particolare focus su contrattualistica pubblica e relativa esecuzione contrattuale, diritto ambientale, edilizia e urbanistica, disciplina sull'accesso agli atti; - Predisposizione e verifiche legali e amministrative rispetto alla documentazione di gara (ivi inclusi bandi, disciplinari, capitolati speciali e schemi contrattuali), ai contratti esclusi, agli atti amministrativi interni, nonché relativamente ai provvedimenti amministrativi di Enti pubblici; - Supporto al responsabile Legale nella soluzione di problematiche afferenti alla gestione degli affidamenti pubblicistici e della relativa esecuzione contrattuale (incluse modifiche contrattuali, subappalto, revisione prezzi, ecc.); - Supporto al Responsabile Legale nella predisposizione di pareri nelle materie di cui sopra, con riferimento anche ad affidamenti diretti e procedure sotto soglia; - Monitoraggio normativo e giurisprudenziale in ambito amministrativo, civile ed europeo; - Monitoraggio l'evoluzione normativa e predisposizione aggiornamenti e report.   Requisiti richiesti - Titolo di studio: Laurea in Giurisprudenza a ciclo unico. - Esperienza: Almeno 3 anni nel ruolo di Specialista Legale/Appalti, maturata in contesti aziendali, studi legali o enti pubblici.   Competenze e conoscenze - Conoscenza della normativa pubblicistica, con particolare riferimento ai c.d. 'settori speciali' (es. D. Lgs. 36/2023, DPR n. 380/2001, L. 241/1990, D. Lgs. 33/2013, D. Lgs. 152/2006), nonché della regolazione ANAC; - Esperienza nella gestione di pratiche legali e societarie, con particolare riguardo alla contrattualistica pubblica, al contenzioso amministrativo e alla fase di esecuzione dei contratti pubblici; - Capacità di analisi, sintesi e redazione di documenti di gara e pareri giuridici; - Capacità organizzative, attitudine al problem solving e buone doti relazionali.   Requisiti preferenziali: ·      Costituirà titolo preferenziale l'abilitazione all'esercizio della professione legale; ·      Costituirà titolo preferenziale l'appartenenza alle categorie protette ex lege 68/99   Come candidarsi Se sei in possesso dei requisiti richiesti, candidati entro il 26 febbraio 2026.   Per maggiori informazioni sull'iter selettivo, consulta [link](https://www.lavoraconttx.com/)   Informazioni utili e di approfondimento:  [Codice Etico](https://www.trenitaliatper.it/s/il-codice-etico?language=it)   [Gestione delle Segnalazioni di Trenitalia Tper ](https://www.trenitaliatper.it/s/gestione-segnalazioni-whistleblowing?language=it) [Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa ](https://www.fsitaliane.it/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html)   Trenitalia Tper accoglie candidature da parte di tutte le persone nel pieno rispetto delle pari opportunità e della valorizzazione delle diversità.        

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca  Operatori di manutenzione Tram da inserire in Busitalia Veneto S.p.A, nella Regione Veneto, sede di Padova. Perché scegliere Busitalia Veneto? Busitalia Veneto, è la società, del Gruppo Busitalia, che opera nel trasporto pubblico locale di persone nei comuni e nelle province di Padova e Rovigo. Il nostro impegno è volto a rendere le città più inclusive, resilienti e vivibili contribuendo allo sviluppo di una mobilità collettiva e sostenibile in un contesto che valorizzi sempre di più un'esperienza di viaggio interconnessa e personalizzata. Sostenibilità e innovazione sono i nostri valori fondamentali. Ti occuperai di: - Effettuare sulla base del piano di manutenzione, le attività di manutenzione sui rotabili tranviari o sugli impianti di linea e di deposito - Effettuare interventi di riparazione, manutenzione e revisione di componenti ed apparecchiature di tram ed enti di linea - Assicurare la disponibilità di mezzi ed impianti per il servizio tranviario - Fornire la corretta interfaccia operativa con il magazzino, col Movimento e con l'ufficio tecnico a supporto della manutenzione - Provvedere alla corretta rendicontazione (cartacea e/o a sistema) delle attività svolte Requisiti richiesti - Patente B - Possesso dei requisiti fisici richiesti dalla mansione specifica di operatore di manutenzione (DM 88/99) - Diploma di istruzione secondaria superiore in via subordinata qualifica professionale triennale o altro titolo riconosciuto equipollente dallo stato italiano* Sedi di lavoro Padova Tipologia contrattuale di inserimento Contratto a tempo indeterminato full time. Il Trattamento Economico, al par 140, Operatore qualificato, (CCNL Autoferrotranvieri) prevede una RAL di ? 22.815,10 lordi, che sarà integrata dalle indennità previste dalla contrattazione aziendale, in funzione dell'effettiva prestazione A questa si aggiunge welfare integrativo: - contributo annuo contrattuale di 110?; - concorso spese scolastiche e asilo nido; - agevolazioni prestiti aziendali; - agevolazioni titoli di viaggio; - anticipazione TFR ? il contratto quadro aziendale prevede condizioni migliorative per il lavoratore; - assistenza sanitaria integrativa finanziata dall'azienda attraverso il Fondo TPL Salute per la copertura/rimborso di determinate spese/prestazioni sanitarie; - possibilità di utilizzo della mensa aziendale a prezzo agevolato o, in alternativa, ticket Restaurant del valore di 6,00 ? per ogni giornata di effettiva presenza/prestazione lavorativa; - contributo mensile pari al 2% calcolato sulla retribuzione contrattuale che l'azienda versa in caso di adesione al fondo di previdenza complementare di categoria, Fondo Priamo. La ricerca è aperta a tutti i candidati nel rispetto e per la valorizzazione di ogni diversità, inclusa l'appartenenza alle categorie protette ai sensi della L.68/99. Il Codice Etico, la Policy Anti-Corruption e la normativa in materia di Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane, che dovranno essere visionati dai candidati prima di effettuare l'eventuale colloquio di selezione, sono disponibili sul sito di Busitalia Sita nord S.r.l. al seguente indirizzo: https://www.fsbusitalia.it/content/fsbusitalia/it/chi-siamo/etica-compliance-integrita.html Se sei in possesso dei requisiti richiesti, seleziona questa offerta e candidati entro il 16.02.2026. Ti aspettiamo! *Da inserire nelle apposite sezioni del Form On Line.  

ll Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca Operatori della Sosta per FS Park S.p.A. da inserire sui parcheggi di Roma.   Attività del ruolo La risorsa ricercata si occuperà di: - curare le attività di assistenza diretta alla clientela per il corretto utilizzo del parcheggio; - assistere la clientela nelle attività di pagamento della sosta mediante l'utilizzo della cassa automatica; - effettuare le attività di manutenzione di bassa complessità (pulizia casse automatiche, rimessa in servizio impianti tecnologici servizio, piccole riparazioni); - segnalare ai tecnici gli interventi da effettuare nell'area per il mantenimento in efficienza e la continuità dell'esercizio del parcheggio; - provvedere all'inserimento delle operazioni di svuotamento, ripristino e rendicontazione del denaro contante degli incassi e dei fondi resti presenti nelle casse.   Requisiti richiesti - Diploma; - Buon uso del pc e delle tecnologie; - Buona conoscenza di Office, con particolare riferimento ad outlook, excel e word per attività di registrazione e imputazione dati; - Manualità nell'utilizzo degli attrezzi da lavoro per le attività di manutenzione e riparazione; - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. Requisiti preferenziali Costituiranno titolo preferenziale: - voto del diploma; - residenza nella Regione sede di Lavoro, posseduta prima della scadenza del presente avviso.   Completano il profilo: orientamento al cliente, tensione al risultato, problem solving e capacità di integrazione nel team. Sede di lavoro: Roma.   Candidati entro il 20/02/2026   Chi è FS Park: FS Park, società del Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane, è specializzata nella gestione ed erogazione dei servizi di sosta anche al fine di favorire l'integrazione modale. La mission è valorizzare un asset chiave nella catena del viaggio, progettare e realizzare aree di sosta per mezzi pubblici e privati a servizio delle stazioni ferroviarie e contribuire alla loro accessibilità, favorendo il ruolo delle stazioni come hub di intermodalità in un'ottica integrata e sostenibile. Siamo un'azienda in continua evoluzione in cui responsabilità, innovazione, fiducia e proattività sono i valori fondamentali sui quali ogni giorno costruiamo il nostro e il vostro futuro. Scopri di più sul nostro sito internet: https://www.fspark.it/   Cosa offriamo: assunzione con CCNL della Mobilità/Area contrattuale Attività Ferroviarie, welfare integrativo, assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi.  Misure di welfare e assistenza sanitaria integrativa: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/sostenibilita/persone/welfare-aziendale.html Codice Etico: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/governance/il-codice-etico-.html Policy Anti-Corruption: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/framework... Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: https://www.fsitaliane.it/content/fsitaliane/it/il-gruppo-fs/etica-compliance-e-integrita/gestione-...